灵活云(郑州)科技有限公司因工作需要,面向社会招聘工作人员6人,派遣到哈工大郑州研究院-创新教育中心工作,有关事宜通知如下:
(一)报名条件
1.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度,具有良好的政治素质和道德品行;
2.为人正直,身心健康,有强烈的事业心和责任心,团队意识、服务意识、自我挑战意识强,综合素质优秀;
3.具有岗位职责要求的基础知识、专业知识和工作技能,专业方向与岗位匹配度较高。
(二)招聘岗位
序号 | 岗位名称 | 数量 | 招聘需求 | 薪酬范围 |
1 | 项目实施工程师 | 1 | 1.计算机相关专业,本科以上学历,3年以上工作经验者,熟悉Linux系统的使用,有Python语言编程基础及项目实施经历优先; 2.可以独立完成项目实施任务,能够适应经常性出差; 3.具备需求分析和系统设计能力,以及较强的逻辑分析和独立解决问题能力; 4.具备良好的沟通、协调能力和开拓创新精神,工作踏实主动,具有团队协作精神,有较强的事业心和责任感。 | 面议 |
2 | 产教融合业务专员 | 1 | 1.本科及以上学历,具有1年以上相关工作经验者、有产教融合相关经验者优先,熟悉河南省高校高职市场情况者优先; 2.具备方案编写、实施,及相关项目对外合作谈判、管理的能力,业务拓展能力强,具有较强的客户拜访及挖掘客户能力; 3.工作有激情,思维清晰活跃,具备责任心与团队精神,学习力强; 4.熟悉科技教育赛事行业发展方向、有To B端销售渠道经验者优先。 | 面议 |
3 | 软件经理 | 1 | 1.具有3年以上软件开发经验和软件项目开发经验者、熟悉linux系统及其开发环境,了解计算机网络、掌握主流的开发语言和技术,熟练掌握Python/Java/C#/C++/Javascript等一种或多种; 2.熟练使用MySQL等关系型数据库、相关技术及工具;熟悉Kafka、Redis、Zookeeper等常用中间件; 3.熟悉微服务开发框架,熟练使用Spring、SpringBoot、SpringCloud、Dubbo、Mybatis等,可搭建Java生态的微服务体系; 4.具备良好的沟通表达和协调能力,具备优秀的团队精神和丰富的技术团队管理经验,有敏捷开发管理经验优先。 | 面议 |
4 | 政府关系管理 | 1 | 1.研究生及以上学历、工商管理和企业管理专业优先; 2.熟悉政府关系相关国家法律法规及郑州市相关政策;具备独立完成业务谈判、商业文书起草、项目分析能力; 3.具备专业技术岗位的基本素质,具备良好的沟通、协调能力和开拓创新精神,工作踏实主动,具有团队协作精神,有较强的事业心和责任感; 4.具有产业园区、政府招商、科创项目策划等相关工作经验优先。 | 面议 |
5 | 中级WEB前端 | 1 | 1.本科以上学历,软件工程、计算机等相关专业、3-5年前端经验者优先;熟练掌握VUE2和VUE3框架;熟悉css3、h5、es6、typescript;熟悉VUE的SSR实现方式; 2.对打包工具webpack有一定掌握;熟练使用UNIAPP进行公众号、小程序、H5开发; 3.熟练掌握前端调试、快速定位问题; 4.良好的表达沟通能力,积极主动,较强的学习能力、逻辑思维能力和责任心,具有创业精神。 | 面议 |
6 | Unity3D开发工程师 | 1 | 1.计算机相关专业,本科及以上学历、具有2年以上Unity3D开发经验者优先; 2.能独立负责Unity3D项目开发,并指导美术、策划工作; 3.精通C#语言,掌握lua语言,了解Android和IOS开发,了解Shader编程,掌握渲染,物理特性原理及相关数学知识优先 4.良好的逻辑综合分析能力和学习能力,具备良好的团队合作意识。 | 面议 |
(三)岗位职责
1.在课题组团队的指导下,进行课题研究、测试等工作;
2.协助进行科研资料整理、参与课题组日常行政管理等工作;
3.完成课题组交给的其他相关工作;
(四)工作地点
郑州市郑东新区龙源东七街26号。
(五)报名时间
本公告发布之日起至2022年11月31日止,岗位招满即停。
(六)招聘流程及应聘渠道
1.招聘流程:
简历投递——简历评审——笔试考察——素质面试——专业面试——背景调查——体检——通知录用。
2.报名渠道方式:
本次招聘采用线上报名。应聘者参照招聘公告有关要求,下载并填写灵活云(郑州)科技有限公司岗位申请表(见附件),并将申请表、报名资料发送至招聘邮箱taohuanyao@foxmail.com,邮件标题格式“应聘岗位-姓名-最高学历-毕业院校与专业”。报名资料:1.个人简历、2.身份证复印件、3.毕业证(学位证)复印件、4.一寸照片1张、5.相关专业技能证书复印件。
收到简历后将在15个工作日内对简历进行初步评审,并通过电话/邮件方式向初审合格的应聘者发出面试邀约;如未通过简历评审将不再回电通知,望请谅解。
(七)用工形式
按照“劳务派遣方式”用工,个人与灵活云(郑州)科技有限公司签订劳动合同,由公司派遣至哈工大郑州研究院-创新教育中心工作,由哈工大郑州研究院-创新教育中心进行统一管理。
(八)其他
应聘者需在录用后一个月内到岗工作,应聘者须保证个人信息及所提供的资料真实、有效,如发现虚假信息,有权取消该应聘者面试和录取资格。
编辑:段长亮,审核:王众